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À quel salaire avez-vous droit à votre entré...

À quel salaire avez-vous droit à votre entrée sur le marché du travail ?

PageGroup vient de publier son « Étude de rémunérations 2019 » qui indique le salaire auquel vous avez droit, selon votre secteur, votre fonction et votre expérience. 

Publié le 20 Septembre 2018 à 16h30 | | 0 avis

À quel salaire avez-vous droit à votre entrée sur le marché du travail ?

Tout d'abord, quelques chiffres pour le contexte. 58% des personnes interrogées ont une vision plutôt positive du marché du travail d'aujourd'hui et 65% pensent qu'il va s'améliorer dans les prochains mois.

En 2018, la sécurité de l'emploi commence à prendre le dessus. 92% des personnes à la recherche d'un emploi privilégient le CDI, contre 47% le CDD, 34% l'intérim et seulement 12% le travail en freelance.

Par ailleurs, contrairement aux idées reçues, les entreprises les plus convoitées ne sont pas les grands groupes de plus de 5 000 salariés mais bien les plus petites sociétés. En effet, 42% préfèrent les TPE/PME de moins de 250 salariés, et 38% apprécient les ETI qui accueillent entre 250 et 5 000 employés.

Aujourd'hui, le salaire ou les missions ne sont même plus le plus important : c'est le bien-être qui prime. 96% des personnes interrogées privilégient l'ambiance et les relations entre collègues et 91% la reconnaissance au travail.

➜ À voir aussi : Jeunes actifs ou étudiants : qui a droit à la prime d'activité ?

 

Des exemples de rémunérations dans les principaux secteurs

Découvrez ci-dessous quelques exemples de rémunérations pour des premiers emplois, qui vous donneront une idée du marché du travail. Cette étude repose sur les missions réalisées pour les clients de PageGroup en 2017 et 2018, les entretiens avec des candidats par 680 consultants spécialisés et la base de données de l'entreprise.

SecteurMétierRémunération annuelle brute en K € pour moins de 2 ans d'expérienceTendance
Accueil & Services Hôte d'accueil / Standardiste Smic-20 ou 20-25 pour une personne bilingue ou presque à la hausse
Accueil & Services Documentaliste 24-28 à la hausse
Accueil & Services Records Manager 28-33 à la hausse
Banque Téléconseiller 22-25 stable
Banque Conseiller Clientèle Particuliers 26-30 à la hausse
Banque Gérant privé 40-45 stable
Commercial Technico-commercial 26-40 stable
Commercial Télévendeur / Téléprospecteur 18-26 stable
Commercial Chef des ventes / Sales Manager 70-75 stable
Digital, Marketing & Communication Infographiste 24-28 à la baisse
Digital, Marketing & Communication Chef de produit 30-35 à la hausse
Digital, Marketing & Communication Chargé de communication 24-34 stable
Hôtellerie & Tourisme Réceptionniste 20-23 à la hausse
Hôtellerie & Tourisme  Directeur des ventes / commercial (Restauration collective) 60-80 stable
Hôtellerie & Tourisme Chargé de voyages / Travel Manager 24-28 stable
Ingénieurs & Techniciens Ingénieur Bureau d'Études 28-34 stable
Ingénieurs & Techniciens  Ingénieur Qualité 28-35 stable
Ingénieurs & Techniciens Ingénieur Cybersécurité Industrielle 35-40 à la hausse
Santé Pharmacien 35-38 stable
Santé Secrétaire médical 19-21 stable
Santé Médecin du travail 60-80 à la hausse

➜ Voir le dossier : Premier emploi