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Interview : Jean-Marie Colombeau, expert de l'emploi

Jean-Marie Colombeau, auteur du livre « Chercher et trouver un stage », est le directeur de la publication du site Stages-emplois.com. Son activité de consultant et son poste de Directeur Académique du groupe Sup de Co La Rochelle l’ont conduit à procéder à de très nombreux recrutements. Pour MediaEtudiant.fr, il partage son regard d'expert sur les jobs d’été.

23 Mai 2011 à 00h00 | | 0 avis

Interview : Jean-Marie Colombeau, expert de l'emploi

semaine job d'été

Présentez-nous votre structure et ses missions
Lancé en 2005, Stages-Emplois est un site dédié aux étudiants et aux jeunes diplômés. Véritable outil d’aide pour l’emploi, Stages-Emplois.com regroupe à ce jour plus de 700.000 offres d’embauche en France et à l’étranger. Fort de ses 250.000 visites mensuelles, la nouvelle version de Stages-Emplois vise à accélérer la recherche d'emploi des internautes. Stages-Emplois regroupe également de nombreux conseils pour la réalisation du CV, pour la rédaction de la lettre de motivation, pour réussir son entretien de recrutement. Pour accédez au site Stages-Emplois.com, cliquez sur le lien suivant : Offres d'emploi sur Stages-Emplois
Quelles sont les tendances du recrutement pour des jobs d'été en 2011 ?
Sur Stages-Emplois, les offres d’emploi temporaires pour la saison estivale 2011 sont nombreuses. Les métiers de l’animation, de l’hôtellerie et de la restauration sont, comme chaque année, à l’honneur pour cet été. On note également une réelle différence de salaire entre les jobs ne nécessitant pas de formation particulière et ceux demandant une formation ou un diplôme spécifique : BAFA pour l’animation, BEESAN ou BNSSA pour les surveillants de baignade, maîtrise d’une langue étrangère, etc… Les saisonniers ayant déjà une expérience sur un secteur sont très demandés. Si c’est votre cas, n’hésitez pas à négocier le salaire à la hausse !
A noter enfin que de plus en plus de structures proposent un hébergement pour accueillir les travailleurs saisonniers.
Quelles qualités un bon candidat doit-il avoir ? 
La recherche d’un job d’été est une recherche d’emploi avant tout. Vous devrez prendre le plus grand soin pour la réalisation de votre CV et votre lettre de motivation. Soyez persévérant ! Relancez systématiquement par téléphone les entreprises dans lesquelles vous avez postulé quelques jours après l’envoi de votre candidature. Si vous cherchez un job d’été dans une boutique ou dans la restauration, n’hésitez pas à remettre votre candidature en mains propres. Ce sera pour vous l’occasion de laisser une bonne image à votre employeur potentiel.
Avoir eu des jobs d'été est-il un plus sur un CV ?
Bien évidemment, travailler l’été est un réel plus sur votre CV. Que votre job d’été soit en rapport ou non avec votre formation, il est révélateur de votre état d’esprit et de votre dynamisme. 
Un job d’été permet d’avoir un premier contact avec le monde du travail. Un stage sera l’occasion de valider votre attrait pour un secteur d’activité et de mieux cerner votre projet professionnel malgré une rémunération moins élevée. Gardez à l’esprit que vos différentes expériences orientent considérablement votre futur parcours professionnel.
Un conseil pour les étudiants qui cherchent un job d'été ?
Avant d’entamer votre recherche de job d’été, définissez votre stratégie : recherchez-vous un petit boulot pour vous payer des vacances ou un stage pour acquérir une expérience professionnelle ?
Vous n’êtes pas non plus tout seul à chercher un job d’été. Alors anticipez et commencez vos recherches assez tôt. Les grandes entreprises recrutent leurs saisonniers globalement 6 mois avant l’été alors que les plus petites structures recrutent d’avantage au dernier moment.
Face à l'employeur, mettez en valeur vos compétences pour négocier un salaire plus conséquent. Si votre objectif principal est de gagner de l’argent cet été, tentez l’Intérim et décrochez un job dans le commerce, la vente, le télémarketing, les services... Les agences d’Intérim recrutent en effet beaucoup d’étudiants qualifiés l’été (maîtrise des outils de bureautique, d’une langue étrangère, …) et les salaires proposés sont souvent plus intéressants.
Enfin, évitez de dépenser tout votre salaire de saisonnier dans votre logement ou dans vos déplacements. Trouver un emploi proche de chez soi permet de faire des économies considérables.

Présentez-nous Stages-Emplois.com...

Lancé en 2005, Stages-Emplois est un site dédié aux étudiants et aux jeunes diplômés. Véritable outil d’aide pour l’emploi, Stages-Emplois.com regroupe à ce jour plus de 700.000 offres d’embauche en France et à l’étranger. Fort de ses 250.000 visites mensuelles, la nouvelle version de Stages-Emplois vise à accélérer la recherche d'emploi des internautes. Stages-Emplois regroupe également de nombreux conseils pour la réalisation du CV, pour la rédaction de la lettre de motivation, pour réussir son entretien de recrutement. Pour accédez au site Stages-Emplois.com, cliquez sur le lien suivant : Offres d'emploi sur Stages-Emplois


Quelles sont les tendances du recrutement pour des jobs d'été en 2011 ?

Sur Stages-Emplois, les offres d’emploi temporaires pour la saison estivale 2011 sont nombreuses. Les métiers de l’animation, de l’hôtellerie et de la restauration sont, comme chaque année, à l’honneur pour cet été. On note également une réelle différence de salaire entre les jobs ne nécessitant pas de formation particulière et ceux demandant une formation ou un diplôme spécifique : BAFA pour l’animation, BEESAN ou BNSSA pour les surveillants de baignade, maîtrise d’une langue étrangère, etc…

Les saisonniers ayant déjà une expérience sur un secteur sont très demandés. Si c’est votre cas, n’hésitez pas à négocier le salaire à la hausse ! A noter enfin que de plus en plus de structures proposent un hébergement pour accueillir les travailleurs saisonniers.

Quelles qualités un bon candidat doit-il avoir ?

La recherche d’un job d’été est une recherche d’emploi avant tout. Vous devrez prendre le plus grand soin pour la réalisation de votre CV et votre lettre de motivation. Soyez persévérant ! Relancez systématiquement par téléphone les entreprises dans lesquelles vous avez postulé quelques jours après l’envoi de votre candidature. Si vous cherchez un job d’été dans une boutique ou dans la restauration, n’hésitez pas à remettre votre candidature en mains propres. Ce sera pour vous l’occasion de laisser une bonne image à votre employeur potentiel.


Avoir eu des jobs d'été est-il un plus sur un CV ?

Bien évidemment, travailler l’été est un réel plus sur votre CV. Que votre job d’été soit en rapport ou non avec votre formation, il est révélateur de votre état d’esprit et de votre dynamisme. Un job d’été permet d’avoir un premier contact avec le monde du travail. Un stage sera l’occasion de valider votre attrait pour un secteur d’activité et de mieux cerner votre projet professionnel malgré une rémunération moins élevée. Gardez à l’esprit que vos différentes expériences orientent considérablement votre futur parcours professionnel.


Un conseil pour les étudiants qui cherchent un job d'été ?

Avant d’entamer votre recherche de job d’été, définissez votre stratégie : recherchez-vous un petit boulot pour vous payer des vacances ou un stage pour acquérir une expérience professionnelle ?Vous n’êtes pas non plus tout seul à chercher un job d’été. Alors anticipez et commencez vos recherches assez tôt. Les grandes entreprises recrutent leurs saisonniers globalement 6 mois avant l’été alors que les plus petites structures recrutent d’avantage au dernier moment.

Face à l'employeur, mettez en valeur vos compétences pour négocier un salaire plus conséquent. Si votre objectif principal est de gagner de l’argent cet été, tentez l’Intérim et décrochez un job dans le commerce, la vente, le télémarketing, les services... Les agences d’Intérim recrutent en effet beaucoup d’étudiants qualifiés l’été (maîtrise des outils de bureautique, d’une langue étrangère, …) et les salaires proposés sont souvent plus intéressants.

Enfin, évitez de dépenser tout votre salaire de saisonnier dans votre logement ou dans vos déplacements. Trouver un emploi proche de chez soi permet de faire des économies considérables.

Retrouvez toutes les offres de jobs d’été sur Stages-Emplois.


 

     

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